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鹤矿企业新陆煤矿党委:开启“红色领航”工程 助推企业安全生产高质量可持续发展

2020-09-18 05:32:25




鹤矿企业新陆煤矿党委


开启“红色领航”工程 助推企业高质量发展


  新陆煤矿党委深入贯彻落实鹤矿企业第一次党代会精神,认真按照鹤矿企业党委关于推进“红色领航”工程总体要求部署,在企业中扎实推进“三、五”工程、创建“先进党委”、创建“五好党支部”和加强政治生态建设为主要内容的党建工作,召开动员大会,把深入实施“红色领航”工程作为当前乃至今后一个时期的工作重点,切实提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力,激励广大党员不忘初心、牢记使命,进一步坚定理想信念,将党建工作融入到煤矿安全生产经营管理全过程,助推企业高质量可持续发展。

深刻领会“红色领航”工程的精神实质  

  深刻学习领会精神实质。鹤矿企业开启“红色领航”工程后,新陆煤矿党委马上行动起来,利用两级班子学习会、早调度会、党建工作例会等形式,并利用每周一、三、五学习时段,组织政工部室相关人员和基层党总支支部书记对鹤矿企业下发的《集团党委关于印发集团三级机关党支部标准化规范化三年攻坚行动工作方案》《“三.五”工程实施方案》《创建“先进党委”活动实施方案》《创建“五好党支部”和加强政治生态建设》方案进行学习,深刻领会开展此项活动的精神内涵实质,强化红色学习、增强红色感悟、传承红色基因、建强红色堡垒、亮出红色身份,打造有思想、有力量、有温度的基层党组织。  

  广泛宣传营造浓厚氛围。为使全矿各级党组织、党员能够进一步深刻了解企业开展“红色领航”工程的重要意义,矿党委在相继召开动员大会、专题学习会、政工部室人员和基层党总支支部书记座谈研讨会的基础上,组织矿宣传教育小分队,深入各基层单位向职工宣传讲解开展红色领航工程活动的意义、目的,激发基层党组织和党员努力争创五好党支部、争做星际党员的内在潜力,切实发挥出基层党支部的坚强堡垒和党员先锋模范作用,在每一个系统行业领域中争做贡献,营造出比学赶帮超的浓厚氛围,充分发挥基层党支部活力,为“红色领航”工程宣传贯彻营造出良好和谐环境。  

  带头深学细研入脑入心。该矿把学习宣传贯彻“红色领航工程”作为当前必修课,在充分利用“三会一课”、矿区两级中心组集中学习、微信群、线上学习的基础上,全面系统地剖析“红色领航”工程的丰富内涵。矿召开“红色领航”工程动员大会后,各级党组织班子成员采取带头学,全体党员分班次、分时间段集中学,深入学习《党章》、全国国有企业党的建设工作会议精神和《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等内容,坚持带头深学、细研,搞清楚、弄明白“红色领航”工程的主要内涵和操作方法,确保学懂、弄通、吃透红色领航根本要义,切实把思想和行动统一到“红色领航”工程上来,从而理清思路、落实任务、循序推进。

深入推进“红色领航”工程“强四心、增四力”  

  强信心,增强向心力。这个矿党委在深刻领会、广泛宣传、深学细研开展各项学习活动的基础上,明确开展好此项“红色领航”工程活动主题。在“大学习”上下真功夫。通过集中学与自学相结合、“三会一课”规定学、深入支部包保引导学等形式,深入学习相关方案文件,学懂弄通文件精神,扎实开展此项活动,树立信心,增强红色领航向心力,夯实党建工作基础。在“大调研”环节过程中迈开步子。坚持党委班子成员放下架子、迈开步子带领机关部室人员分组深入到基层单位进行调查研究,深入了解基层党支部在开展实施“红色领航”过程中的学习情况,活动开展情况,步骤推进情况,以及基层党建工作中存在的结症问题,立足实际,配置良方,精准施策,规划推进,进一步打牢基础工作。  

  聚民心,增强凝聚力。坚持充分发挥党组织和党员模范作用汇聚党员合力,为企业改革发展凝聚党员群众的力量和集体智慧。整体推进在“大督导”环节中精准施策。这个矿党群部门在矿党委的整体安排部署下,根据部门职责分工,自行制定督导内容,按照细则部门涉及内容进行合理分工,每两名政工人员组成一组,深入基层支部进行工作督导,下发调查问卷,开展面对面征求意见等方式,全面掌握基层党建工作实际情况,及时将基层党支部和党员在开展“红色领航”工程中的好建议、好做法及时收集整理归纳,汇聚集体智慧,向矿党委进行汇总反馈,便于矿党委及时掌握基层党建工作实际进展情况。做好规定动作在“大推进”环节中循序渐进。为了确保此项工作能够高效快速推进,这个矿党委在日常党建工作例会的基础上,每周一、三、五召开党建工作例会,积极研究部署党委近一段时期的党建工作目标和任务,完善制度,细化措施,抓好落实,汇聚支部和党员集体聪明才智,努力夯实做好规定动作,规范有序开展“红色领航”工程。

  战疫心,增强战斗力。为了确保“红色领航”工程扎实有效循序推进,提升基层党建工作质量和党员队伍力量,在一面开展“红色领航”工程的同时,坚持常态化疫情防控不放松,让支部成为疫情防控前沿的坚强堡垒,让党员成为职工群众疫情防控的坚强守护者。党员干部坚守在疫情防控第一线切实做好“三看两查”工作。加大筛查排查力度。重点筛查排查从中高风险地区返鹤职工及家属,切实做到“严、细、实”摸清职工、家属人员的联系、旅居史和具体行程信息,保证信息真实准确到位。严格进行检查督查。为确保筛查排查过程中不漏报,这个矿组织矿疫情防控小组成员,分组深入到各单位进行随机抽查,通过电话抽查的方式了解各单位疫情形势宣传情况,将工作落到了实处。坚持做到看住人、看住门、看住重点场所。看住人,严格规范管理全员、全过程、规范化佩戴口罩,不佩戴口罩或佩戴不规范者,不允许入矿、入井,强化班前、班中、班后体温计测温,实行错峰洗浴时间,做到不串门、不聚餐、不聚会、不聚集、不出城。看住门,全矿实行封闭式管理,严格实行凭证入矿制度,没有通行证或未经企业有关部门审批人员,一律不准入矿。看住重点场所,加大对职工浴池、矿灯超市、职工班前、食堂等人员密集场所管控力度,细化人员密集场所消毒、通风次数,切实把住了重点场所防范关。

  守初心,增强创造力。开启“红色领航”工程活动后,这个矿委要求全矿各级党组织坚持将党建工作融入到煤矿安全生产、经营管理全过程,党员干部坚守入党初心,将红色领航工程所体现的成果惠及职工群众,服务矿井高质量可持续发展。首先坚持党建工作与生产经营深度融合,深挖采掘支部在井下安全生产质量标准化建设过程中的作用发挥情况,做到班有党小组、队有党支部、关键岗位有党员冲在前、干在先,形成坚强有力的钢铁堡垒,以支部安全生产、经营成果来检验党组织开展此项工作的落实情况。其次坚持抓基层打基础,突出党支部建设。通过开展“红色领航”工程活动,进一步夯实基层党建工作基础,规范党建工作流程,有章可循,有章可依,循序推进,增强基层党组织生机活力。最后坚持将全心全意为职工谋幸福、为企业谋发展作为此次活动的落脚点,找准基层党组织服务生产经营、凝聚职工群众的着力点,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,以高质量党建工作推动企业改革发展各项任务全面落实。


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